Где: г.Тольятти
Тренинг проходит на Фабрике процессов АвтоВАЗ, дополнительно организуется выход на производство для знакомства с практической реализацией инструментовГРУППА АВТОВАЗ – это
4
Сборочные линии автомобилей
5
Сборочных линий ДВС
3
Сборочные линии КПП (+ раздаточная КП)
Производство чугунного и алюминиевого литья и кузнечное производство
2 Прессовых пр-ва и 2 производства Пластика (от мелких до лицевых деталей)
Производство оснастки (штампы, пресс-формы, сварочное оборудование и др.)
Промышленный Бенчмарк позволяет
- познакомиться с опытом построения Производственной Системы АвтоВАЗ
- ознакомиться с инструментами Бережливого производства реализованными на предприятии,
- перенять опыт коллег по построению эффективной производственной системы, вовлечению сотрудников в ежедневные изменения,
- познакомиnься с системой организации внутренней конкуренции между подразделениями -Ranking, PHC – аудит «здоровья» производства
- по новому посмотреть на мотивацию сотрудников и др
ОБУЧЕНИЕ в школе JIT ADVANCED
Для кого:
- Директора, начальники производств, руководители и ведущие специалисты подразделений по развитию производственных систем.
- Линейные руководители (начальники отделов, производственных участков).
- Участники проектов повышения операционной эффективности.
Формат обучения:
- 70% времени обучения проходит в практическом формате на Фабрике Процессов, имитирующую Производственный процесс изготовления изделия.
ПРОГРАММА
Экскурсия на производство "АвтоВАЗ"
Обзор производственного процесса с фокусом на: школы мастерства, проекты по повышению эффективности, эффективная работа с деловыми отходами и повышение коэффициента использования материала, TPM, Ranking – система организации внутренней конкуренции между подразделениями, PHC – аудит «здоровья» производства, школа мастерства рисков по безопасности и т.д.
Посетим: Прессовое производство, Производство пластмассовых изделий, Производство алюминиевого литья и кузнечных поковок, Производство двигателей и др.
СТОИМОСТЬ
Точную стоимость Вы можете у знать обратившись к менеджеру.